黎城思索了片刻，给了答案：“并没有，加班也是他们自己的选择，我看他们还是乐意的。”

王正明这人才是有，但是气量不足，让他呆在科技长的位置上，也只是他和董事会的那群老油条们妥协的结果。

接过毯，顺手把它搭在椅上，去了卫生间，用冷抹了把脸，整个人清醒了一才想起要问问黎城最近员工们的工作状态。

话是这么说，当第二天黎城起来时，却发现黎木趴在书桌上睡着了，笔记本电脑的屏幕还亮着，可见黎木昨晚还是熬了一夜。

不过那样，全勤奖是不用想了。

“看来，你和他们相的还不错。”黎木赞许。

黎木同样想起了那群可的技术宅，以前就没少听说过他们的名声，这回听着黎城对他们形象的描述，印象更了。

专注于自己的本职工作，不搞那些虚脑，好。

黎城拿了王川举例，向他转述了昨天王

“他们就没抱怨最近加班加的太多了吗？”黎木对这个问题还是兴趣的。

当然如果你的效率够，完成工作就可以离开公司了，不必非要等到下班时间。

黎城在基层，问他正合适。

“哦？”黎木还以为工作度这么大，员工肯定多多少少有抱怨的心理在的。

“那当然！”黎城似乎想到了什么，忍不住笑声来，跟黎木补充，“只不过当他们遇到自己兴趣的项目，忙起来就是天昏地暗，就算你是天皇老来了，他们也不。张主没少因为这些事训他们，就是因为他们在王长视察时没理那个王长。”

虽然晚上八就可以离开，但还是有很多同事选择过了十再走。

黎木一想到王正明被气得发青的脸，内心就不禁到好笑。

黎城却觉得“STONE”的制度已经很人化了，早上九上班，中午有两个小时的休息时间，工作到晚上七公司包晚餐，十还有加餐的夜宵，没车的同事还有专车接送。

这几天公司忙，将正式下班时间改为了晚上十，但是晚上八到晚上十这个时间段也算加班，而且加班费还是翻倍的。

李秘书只会告诉他计划的度，却不会关注到员工的心理。

想到这一，黎木笑着看向黎城：“这几天你这在那儿待着还习惯吗？”

机会只有一次，要是完不成，那劝你还是乖乖呆在公司吧。

黎城想了想，说：“还成，同事都是群单纯的技术宅，人都还是不错的，没有那些龌龊事。工作氛围也和谐，这些天上派下了任务，气氛难免张些。”

黎木轻轻摇，摆了摆手：“我没事。”

把这份邮件发去就去睡了。”

以后有了合适的人选，黎木还是打算找个由换掉他。

黎城轻手轻脚地退书房，从卧室里抱回了一条毯想给他盖上时，黎木却已经醒了。

“哥，你要不要再去房里睡会儿？”黎城显得很担忧，他见到大哥这样的状态已经持续一段时间了，再这样下去，他担心公司还没垮，黎木的会先撑不住。

要是觉得自己能够在既定时间内完成任务，公司也同意你在家里办公，只要提一份申请，并且理由充分，上面有人事盖的公章，主就会大方地放行。